ઇપીએફઓ શું છે?
એમ્પ્લોઇઝ પ્રોવિડન્ટ ફંડ ઓર્ગેનાઇઝેશન (ઇપીએફઓ) એક નિવૃત્તિ ભંડોળ સંસ્થા છે જેની સ્થાપના કર્મચારી ભવિષ્ય નિધિ અને વિવિધ જોગવાઈ અધિનિયમ, 1952 હેઠળ કરવામાં આવી છે. તે સરકારના સીધા અધિકારક્ષેત્ર હેઠળ કામ કરે છે અને તેનું સંચાલન શ્રમ અને રોજગાર મંત્રાલય દ્વારા કરવામાં આવે છે. સેન્ટ્રલ બોર્ડ ઓફ ટ્રસ્ટીઓ દ્વારા તેની દેખરેખ રાખવામાં આવે છે.
ઇપીએફ યોજના શું છે?
ઇપીએફ યોજના એ કર્મચારી ભવિષ્ય નિધિ અને વિવિધ જોગવાઈઓ અધિનિયમ, 1952 હેઠળ નિવૃત્તિ લાભ યોજના છે. તેનું સંચાલન ઇપીએફઓ દ્વારા કરવામાં આવે છે.
ઇપીએફ યોજનાનો હેતુ દેશમાં પગારદાર કર્મચારીઓમાં બચતને પ્રોત્સાહન આપવાનો છે, જેનો ઉપયોગ નિવૃત્તિ પછી થઈ શકે છે.
ઇપીએફ યોજના હેઠળ કર્મચારીએ યોજના માટે ચોક્કસ ફાળો (12 ટકા) ચૂકવવો પડે છે, અને સમાન ફાળો એમ્પ્લોયર દ્વારા ચૂકવવામાં આવે છે. નિવૃત્તિ સમયે, કર્મચારીને સ્વયં અને એમ્પ્લોયરના બંનેના વ્યાજ સાથેના યોગદાન સહિતની એકમમ રકમ મળે છે.
શું બધા કર્મચારીઓ ઇપીએફ યોજના માટે લાયક છે?
ઇપીએફ સ્કીમ ફરજિયાતપણે તે તમામ મથકો પર લાગુ પડે છે કે જેમણે ઓછામાં ઓછા 20 લોકોને રોજગાર આપ્યા છે. એમ્પ્લોયરોએ કર્મચારીઓની નિયત સંખ્યા પ્રાપ્ત કર્યાના એક મહિનાની અંદર ઇપીએફ નોંધણી મેળવવી આવશ્યક છે.
20 કરતા ઓછા કર્મચારીઓ સાથેની સંસ્થાઓ પણ સ્વેચ્છાએ ઇપીએફ યોજનાનો સભ્ય બની શકે છે.
ઇપીએફ યોજનાના નિયમો મુજબ, દર મહિને રૂ .15,000 કરતાં ઓછી આવક ધરાવતા કર્મચારીએ ફરજિયાતપણે આ યોજનાનો સભ્ય બનવું પડશે. આથી દર મહિને રૂ .15,000 થી ઓછા કમાતા બધા પગારદાર કર્મચારી પાત્ર છે.
જોડાતા સમયે જે કર્મચારીનો પગાર મહિને 15,000 રૂપિયાથી વધુ હોય, તે યોજનાનો સભ્ય બનવાની જરૂર નથી. જો કે, આવા કર્મચારીઓ સહાયક પીએફ કમિશનરની પૂર્વ પરવાનગી અને એમ્પ્લોયરની મંજૂરી લઈને ઇપીએફના સભ્ય બની શકે છે.
કર્મચારીઓ અને નોકરીદાતાઓ દ્વારા ઇપીએફનું યોગદાન શું છે?
ઇપીએફ યોજના હેઠળ, કર્મચારીએ યોજના માટે ચોક્કસ ફાળો આપવો પડે છે, અને સમાન ફાળો એમ્પ્લોયર દ્વારા ચૂકવવામાં આવે છે. નિવૃત્તિ સમયે, કર્મચારીને સ્વયં અને એમ્પ્લોયરના બંનેના વ્યાજ સાથેના યોગદાન સહિતની એકીકૃત રકમ મળે છે.
કર્મચારી અને એમ્પ્લોયર બંને ઇપીએફ તરફ કર્મચારીના મૂળ પગારના 12 ટકા ફાળો આપે છે. કર્મચારી દ્વારા કરવામાં આવેલ આખું 12 ટકા યોગદાન તેમના ઇપીએફ ખાતામાં જાય છે, જ્યારે એમ્પ્લોયરના 12 ટકા ફાળોમાંથી ફક્ત 3.6 ટકા જ કર્મચારીના ઇપીએફ ખાતામાં જાય છે. નિયોક્તાના યોગદાનની 8.33 ટકા રકમ કર્મચારીની પેન્શન યોજના (ઇપીએસ) એકાઉન્ટમાં ફેરવવામાં આવે છે.
વધુમાં, કર્મચારીઓ મૂળભૂત પગારના નિયત 12 ટકા કરતા વધારે અને વધુ સ્વૈચ્છિક ઇપીએફની પસંદગી પણ કરી શકે છે. તેને સ્વૈચ્છિક ભવિષ્ય નિધિ કહેવામાં આવે છે અને તે કરમુક્ત વ્યાજ પણ મેળવે છે.
20 થી ઓછા કર્મચારીઓને રોજગારી આપતી સંસ્થાઓમાં, અને તેર, બીડી, જ્યુટ, ગવાર ગમ અને ઇંટ ઉદ્યોગોમાં, કર્મચારી ઇપીએફ ખાતા માટે ઇપીએફ ફાળો કર્મચારી અને એમ્પ્લોયર બંને માટે 10 ટકા સુધી મર્યાદિત છે.
10 ટકાની ઇ.પી.એફ.ઓ. મર્યાદા પણ એવા ઉદ્યોગો માટે લાગુ પડે છે કે જે નુકસાનકારક છે અને બીમાર જાહેર કરવામાં આવી છે.
ઇપીએફ પરનો વ્યાજ દર કેટલો છે અને તેની ગણતરી કેવી રીતે કરવામાં આવે છે?
વર્ષ 2019-20 માટે ઇપીએફ પર વાર્ષિક વ્યાજ દર 8.5 ટકા હતો. નાણાં મંત્રાલયની સલાહ સાથે ઇપીએફઓના સેન્ટ્રલ બોર્ડ ઓફ ટ્રસ્ટીઓ દર નાણાકીય વર્ષે ઇપીએફનો વ્યાજ દર નક્કી કરે છે.
વ્યાજ દરની ગણતરી માસિક ધોરણે કરવામાં આવે છે પરંતુ વાર્ષિક ધોરણે કર્મચારીના ઇપીએફ એકાઉન્ટમાં સ્થાનાંતરિત કરવામાં આવે છે. વ્યાજની રકમ કર્મચારીઓના ઇપીએફ ખાતામાં દર વર્ષે 1 લી એપ્રિલે જમા થાય છે. ઇપીએફ ખાતામાં ફાળવેલ નાણાં અને તેના પર મળેલ વ્યાજ બંને કરમુક્ત છે.
યુનિવર્સલ એકાઉન્ટ નંબર (યુએન) શું છે?
Click Hear પી એફ ની બાબત માં વધુ જાણકારી બાબતે અહીંયા ક્લિક કરો
યુનિવર્સલ એકાઉન્ટ નંબર (યુએએન) એ ઇપીએફઓ દ્વારા દરેક સભ્યને ફાળવવામાં આવતા 12-અંકનો નંબર છે. કર્મચારીનું યુએએન જોબ સ્વિચ કર્યા પછી પણ તે જ રહે છે. યુએએન વિવિધ નિયોક્તાઓ દ્વારા કોઈ વ્યક્તિને ફાળવવામાં આવેલા બહુવિધ સભ્ય આઈડી માટે છત્ર તરીકે કામ કરે છે.
યુએએનને તમામ કર્મચારીઓ માટે ફરજિયાત બનાવવામાં આવ્યા છે અને તે ઇપીએફ ખાતાના સંચાલનમાં પણ પીએફ ટ્રાન્સફર અને ઉપાડમાં મદદ કરશે. કર્મચારીઓને એમ્પ્લોયર દ્વારા યુએન પ્રદાન કરવામાં આવે છે. જો કે, નોકરી બદલવાના કિસ્સામાં, એમ્પ્લોયરને કર્મચારીની કેવાયસી વિગતોનો ઉપયોગ કરીને ફક્ત પોર્ટલ પર કર્મચારીની યુએન અપડેટ કરવાની રહેશે. યુએએન તેથી એક સમયનો કાયમી નંબર છે જે વ્યક્તિના રોજગાર દરમિયાન સમાન રહે છે અને જ્યારે પણ કોઈ કર્મચારી નોકરી બદલાવે છે ત્યારે તેને બદલવાની જરૂર નથી.
તમે ઇપીએફમાંથી ક્યારે પાછો ખેંચી શકો છો? અને તમે જલ્દીથી પાછી ખેંચી શકો છો?
ઇપીએફ એક્ટ મુજબ, ઇપીએફ સમાધાન (એમ્પ્લોયર, કર્મચારીનું યોગદાન અને વ્યાજ) નો દાવો કરવા માટે એકાઉન્ટ ધારકે નિવૃત્તિ સમયે 55 વર્ષની વય પ્રાપ્ત કરવી આવશ્યક છે. જો કે, એક એકાઉન્ટ ધારક 54 વર્ષની ઉંમરે પહોંચ્યા પછી સંચિત ઇપીએફ બેલેન્સના 90 ટકા ઇપીએફને પાછો ખેંચી શકે છે.
વધુમાં, ઉચ્ચ શિક્ષણ, લગ્ન, સંપત્તિ અને જમીન ખરીદવા માટેના ભંડોળ માટે ઇપીએફ બેલેન્સ આંશિક ધોરણે પાછું ખેંચી શકાય છે. ખાતાધારકના પરિવારના સભ્યો પણ ધારકના અકાળ મૃત્યુના કિસ્સામાં એકત્રિત ઇપીએફનો દાવો કરી શકે છે.
એક મહિનાથી બેરોજગાર થયા પછી કર્મચારીઓ તેમના ઇપીએફ દાવાની 75 75 ટકા જેટલી રકમ પાછો ખેંચી શકે છે અને જો તે she૦ દિવસ કે તેથી વધુ દિવસોથી કામની બહાર હોય તો 25 ટકા બાકી છે. લેબર મંત્રાલય દ્વારા 6 ડિસેમ્બર, 2018 ના જાહેરનામા પહેલાં, કોઈ કર્મચારી 60 દિવસથી વધુ બેરોજગાર રહ્યા પછી જ આવી ઉપાડ કરી શકે છે.
ઇપીએફઓના કરવેરા લાભો શું છે?
Click Hear પી એફ ની બાબત માં વધુ જાણકારી બાબતે અહીંયા ક્લિક કરો
કર્મચારી અને એમ્પ્લોયર બંને દ્વારા રોકાણ કરાયેલ નાણાં, વ્યાજ પ્રાપ્ત કરેલું અને કર્મચારી આખરે વર્ષના નિર્ધારિત સમયગાળા પછી પાછો ખેંચી લે છે, તે આવકવેરામાંથી મુક્તિ છે.
જો કે, સતત પાંચ વર્ષ સેવા પૂર્ણ કર્યા વિના ઇપીએફ એકાઉન્ટમાંથી પાછી ખેંચી લેવાથી કર્મચારી પર ટેક્સની અસર થાય છે.